Créez des compensations supplémentaires de façon groupée
Attribuer une compensation supplémentaire (comme des titres-restaurant ou des indemnités de transport) à tous les collaborateurs nécessitait jusqu'à présent de renseigner manuellement les données pour chacun, ce qui prenait beaucoup de temps.
1. Sélectionnez des collaborateurs : les utilisateurs disposant des autorisations nécessaires peuvent sélectionner des personnes dans l'onglet collaborateurs et choisir une nouvelle action groupée pour corriger les conditions du contrat.
2. Décidez de maintenir les compensations existantes ou de les supprimer : les utilisateurs ont le choix de garder les compensations supplémentaires existantes ou de les supprimer complètement.
3. Ajoutez des compensations supplémentaires : les utilisateurs peuvent ajouter ou supprimer des compensations spécifiques en fonction de leurs besoins. Ces ajustements seront appliqués uniformément à tous les collaborateurs éligibles au sein du groupe sélectionné. Les compensations créées peuvent également être supprimées.
