Logiciel RH : Entreprise technologique

L'environnement technologique est toujours en évolution croissante et rapide, mais il y a une chose principale qui est souvent à la traîne, c'est la gestion des ressources humaines.

Dans ce sens, Factorial propose des solutions RH adaptées aux besoins de votre entreprise technologique en forte croissance.

Logiciel RH : Entreprise technologique

Plus de 60 000 clients à travers le monde ont déjà utilisé notre logiciel SIRH pour les Ressources Humaines

Le logiciel RH pour développer vos effectifs et vos talents

Le logiciel RH pour développer vos effectifs et vos talents

Les entreprises technologiques peuvent aller de la petite start-up à la grande multinationale. Quelle que soit leur taille et les différences qui existent entre elles, elles partagent des besoins communs tels que : une tenue des registres, une gestion simplifiée des congés, la gestion de projets et l'amélioration des performances des employés, pour n'en citer que quelques-uns. 

Suivi du temps : entreprise technologique

Offrez à vos employés une certaine souplesse dans la manière dont ils contrôlent leurs heures de travail, qu'ils travaillent sur place ou à l'extérieur. 

Application d'entrée
Permettez à vos employés de suivre leurs heures de travail depuis leur Smartphone
assiduidade
Rapport sur les heures travaillées
Téléchargez un résumé mensuel des heures travaillées de tous vos employés.
relogio de ponto
Pointage des employés

Permettez à vos employés d'enregistrer leurs heures d'arrivée et de sortie.

Politiques de congés
Créez différentes politiques de congés et affectez-les à vos employés.

Stockez et signez vos documents facilement avec votre logiciel RH

L'époque de la paperasse est révolue ! Gérez en ligne, au même endroit, tous les documents de vos employés et de votre entreprise. 

Centralisez tous les documents de vos employés

Fiches de paie, contrats, demandes de congés, identifiants... divisés par dossiers et facilement téléchargeables. 

Signez les documents numériquement

Demandez la signature électronique de vos employés. Le processus est sûr à 100 % et conforme aux normes de sécurité de l'eIDAS.

Informez vos employés

Vos employés seront informés chaque fois qu'ils auront besoin d'une signature ou qu'ils recevront un nouveau document. 

Un logiciel de gestion de projets pour les entreprises technologiques

  • Créer et attribuer des projets à différents employés
  • Suivez les heures de travail consacrées à vos projets, en fonction des jours ou des équipes
  • Analyser les heures travaillées sur chaque projet à l'aide de rapports complets
  • Intégrez votre outil de gestion de projet avec toutes vos fonctionnalités Factorial comme l'évaliuation des performance, le suivi du temps et l'automatisation des flux de travail. 
Inscrivez-vous gratuitement et améliorez les process RH de votre entreprise de technologie

Un logiciel RH permet aux entreprises technologiques de digitaliser leurs processus RH. Elles gagnent ainsi un temps considérable et peuvent concentrer leurs efforts sur la croissance de leurs équipes et l'expansion de leurs organisations 

Digitalisons ensemble vos process RH :

  • Suivi du temps
  • Gestion des congés et absences
  • Gestion des documents et envoi en masse
  • Signature électronique
  • Gestion des notes de frais
  • Gestion des variables de la paie

Les ressources humaines, votre allié pour la croissance

Améliorez l'intégration de vos nouvelles recrues, gérez les horaires des employés sans faire d'erreur, gagnez en visibilité sur vos analyses de personnel, développez les communications internes et favorisez de meilleures pratiques RH.
  1. Attirez les meilleurs talents

    Sélectionnez les meilleurs talents grâce à une page de carrière conçue pour attirer le candidat idéal.

  2. Création des plannings simplifée

    Sachez qui entre et sort du bureau grâce au systeme de pointage, restez informé des départs en vacances et des absences. Créez des plannings horaires pour les employés et les équipes en ayant une vue globale de vos effectifs.

  3. Rapports RH qualitatifs et quantitatifs

    Rassemblez les rapports et analyses de différentes équipes afin de prendre des décisions plus judicieuses et profitables.

  1. Communication interne, événements et commuautés

    Rien de tel que de participer à la célébration de l'anniversaire d'un collègue dans la salle de repos ou encore d'être au courant de l'annonce d'une activité de Team building rassemblant toute l'entreprise. Tenez votre équipe au courant de ce qui se passe !

  2. La digitalisation RH = moteur de la croissance

    La constitution d'une équipe en ligne demande du travail. Avec Factorial, la gestion de votre équipe à l'ère du numérique est simplifiée grâce à une logistique pensée selon les besoins des entreprises.

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