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LE MÉRITE ? LES SALARIÉS N’Y CROIENT PLUS. DÉCOUVREZ LE FUTUR DES CARRIÈRES.
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Un salarié sur deux doute de pouvoir obtenir une promotion.
Les carrières sont-elles en perte de sens ?
Découvrez ce que veulent (vraiment) les talents en 2025.
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Carrières : le grand désenchantement
Les talents n’y croient plus. C’est ce que révèle notre enquête menée avec OpinionWay.
Le mérite suffit-il encore à faire évoluer sa carrière ?Près d’un salarié sur deux doute que son entreprise lui offre une opportunité de promotion dans les prochaines années.
Et si la carrière ne faisait plus rêver ?83 % des salariés estiment que leurs efforts ne sont pas pris en compte dans les décisions de promotion.
Pourquoi rester quand on ne se projette plus ?Malgré un manque d’opportunités, seuls 42 % des salariés pensent à changer de poste ou d’entreprise.
Au menu du Factorial Magazine :
🗣️ Interviews sans filtre de Clément Lemainque (The HR Nerd), Virgile Raingeard (Figures), Jessica Djeziri (Bloomays) ou encore Guylaine Di Giorgio. 📊 Résultats exclusifs de notre enquête avec OpinionWay 🚀 Conseils pratiques pour gérer vos talents autrement.
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Le futur des carrières en entreprise
Le grand écart des générations au travail
Comment révéler les talents en 2025