Blog d’actualités RH de Factorial

L’humour a-t-il sa place au travail ? Voici une question dont la réponse n’est pas aussi simple qu’on le souhaiterait. L’impact positif de l’humour et du rire [...]

Dans le domaine du recrutement la communication joue un rôle important. Pour qu’une entreprise puisse faire connaître ses offres d’emploi, le jobboard est un outil [...]

Nouvelle époque, nouvelle façon de recruter. Dans une société où tout va toujours plus vite, le job dating a le vent en poupe. Particulièrement répandu [...]

Si la grande majorité des entreprises se préoccupent aujourd’hui des questions environnementales, elles ont parfois du mal à mobiliser leurs collaborateurs. Être une entreprise écologique [...]

Le recrutement de nouveaux employés est une étape essentielle pour le développement de toute entreprise, et les services RH redoublent d’ingéniosité pour mettre en place [...]

Avec la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) les sociétés ont dû changer leurs habitudes de fonctionnement. Dorénavant, elles doivent même remplir un rapport RSE afin [...]

Réchauffement climatique, gaz à effet de serre, empreinte carbone, transition écologique… Tous ces termes sont au cœur des préoccupations, et les entreprises ont fait le [...]

Nous passons une grande partie de notre vie à travailler. Dans un monde professionnel où le stress est omniprésent, le bonheur au travail est intensément [...]

Tout comme le monde qui nous entoure, la communication a dû évoluer. Aujourd’hui, on parle de communication responsable ou encore d’éco-communication. Dorénavant, elle doit s’adapter [...]

Avec le réchauffement climatique et les dégradations de l’environnement, l’écologie est devenue un enjeu important de notre société. Dans un effort collectif, nous pouvons tous [...]

Vous connaissez des difficultés de recrutement qui limitent votre développement ? Il s’agit probablement d’un problème de marque employeur : les candidats potentiels ne sont pas attirés [...]

La planète souffre chaque jour un peu plus de l’empreinte humaine, nous devons la protéger en optant pour le développement durable. Si à l’échelle individuelle [...]

Tout salarié a des droits comme celui d’évoluer dans un environnement de travail sûr. La sécurité au travail est fondamentale pour le bon fonctionnement d’une [...]

Le recruteur en entreprise n’a pas la vie facile. Pièce essentielle de toute société voulant se développer, il a une grande responsabilité qui pèse sur [...]

Notre société adopte une démarche responsable, prenant en compte le respect de l’environnement, l’avenir des générations futures, et le bien-être des personnes. C’est ce dernier [...]

Les anciens employés la demandent souvent dans le cadre de leur recherche d’emploi. La lettre de recommandation employeur est un document simple, souvent basé sur [...]

Face au grand nombre de profils qualifiés présents sur les différents réseaux, le regroupement et le stockage d’informations est aujourd’hui crucial. Le sourcing candidat est le [...]

Les services RH occupent une place importante dans le développement des entreprises, notamment dans la recherche de nouveaux talents. Grâce au sourcing en recrutement, le [...]

Chaque année, normalement au 1er janvier, on assiste à une revalorisation du SMIC, le salaire minimum en France. Mais le salaire minimun peut être revalorisé [...]

« Mon réveil n’a pas sonné », « Il y a eu une panne de métro » ou encore « il y avait des bouchons ». Pour justifier le retard au [...]

Une entreprise a de nombreuses responsabilités et doit respecter un large panel de règles de droit du travail. Pour s’assurer que c’est bien le cas, [...]

L’absentéisme au travail est une réalité qui touche de nombreuses entreprises. Souvent considéré comme un fléau, il a des répercussions majeures sur le fonctionnement et [...]

Dans un monde sans cesse plus concurrentiel, les tensions entre collègues et les conflits avec la hiérarchie sont légion dans de nombreuses entreprises. La bienveillance [...]

La France serait-elle dans un état de grève quasi-constant ? La France se lève, encore et toujours, envers tout et contre tout. D’une revendication sociale [...]