Responsables RH, dirigeants, managers et employés, retrouvez les dernières tendances, des conseils et les meilleures pratiques sur la gestion RH et la gestion du personnel.
Les nouvelles start-ups et les jeunes entreprises innovantes favorisent grandement la création d’emplois et stimulent l’innovation. Cependant, entreprendre la création ou envisager la reprise d’une [...]
10 février 2023 : les syndicats et le patronat concluaient un accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur en entreprise. 24 mai 2023 [...]
Les vagues de chaleur représentent un risque pour la santé des employés, entraînant souvent épuisement et déshydratation. En tant qu’employeur, il vous incombe de veiller [...]
Selon notre dernière enquête sur la révolution digitale des Ressources Humaines, dans environ 50% des entreprises françaises, le PDG assume également la responsabilité des RH [...]
Face à des salariés de plus en plus stressés dans leur quotidien, les entreprises doivent se réinventer pour le quotidien de leurs employés. Le Yoga [...]
Pour bon nombre d’entre nous, le télétravail est devenu une réalité du quotidien, ou du moins d’une partie de la semaine, notamment depuis la pandémie [...]
Mener de front bénévolat et activité professionnelle est une chose que font de nombreux salariés. Pour les assister dans ces initiatives, un congé d’engagement associatif [...]
Dans un contexte économique fluctuant et une législation sociale parfois très complexe, les entreprises manquent de visibilité et peuvent avoir du mal à lancer de [...]
Pour des entreprises comme les TPE et PME, le recrutement s’apparente à un véritable défi. En effet, leurs ressources sont souvent limitées alors même qu’ils [...]
Un arrêt de travail suspend le contrat de travail du salarié : il cesse temporairement de travailler. Pourtant il compte toujours dans les effectifs de [...]
Si le télétravail a toujours le vent en poupe, le travail posté n’en demeure pas moins un mode d’organisation incontournable dans le monde du travail [...]
Les cartes bancaires professionnelles se sont imposées et sont désormais devenues indispensables pour faciliter les transactions courantes de l’entreprise. Cependant, malgré son côté pratique, cet [...]
Phénomène discret mais néfaste, le “Quiet quitting” ou “démission silencieuse” prend doucement mais sûrement de plus en plus d’importance dans la sphère professionnelle. Contrairement à [...]
La Fête des pères arrive et peut être l’occasion idéale d’accompagner la parentalité en entreprise. C’est un enjeu majeur pour l’équilibre de vie des collaborateurs, [...]
Lutter contre le turnover en entreprise est un véritable défi pour nombre d’entreprises confrontées à la difficulté de recruter et de fidéliser les meilleurs talents. [...]
Dans un monde du travail sans cesse en ébullition, certains secteurs optent pour l’aménagement d’horaires. Le travail en coupure fait partie de ces façons atypiques [...]
Lorsqu’un contrat à durée déterminée (CDD) arrive à son terme, employeur et salarié doivent régler diverses formalités, dont le calcul du solde de tout compte. [...]
Les Services des Ressources Humaines ont longtemps été considérés comme un seul centre de coûts. Ils représentent l’un des principaux postes de dépenses des entreprises, [...]
L’embauche en emploi franc représente une opportunité intéressante pour les entreprises désireuses de participer activement à la réduction des inégalités sociales et territoriales. Ce dispositif [...]
