Responsables RH, dirigeants, managers et employés, retrouvez les dernières tendances, des conseils et les meilleures pratiques sur la gestion RH et la gestion du personnel.
Aujourd’hui, l’espace de travail ne se limite pas uniquement à l’endroit où les employé(e)s passent la majeure partie de leurs journées. Il est devenu le [...]
La digitalisation du monde de l’entreprise a bousculé les habitudes et a donné naissance à de nouveaux process. Avec l’émergence de l’application pour signature électronique, [...]
L’entretien individuel est un moment clé du parcours collaborateur. Il offre à la fois aux salarié(e)s et aux managers une opportunité unique d’évaluation, de réflexion [...]
Dans certaines situations, un parent peut s’absenter de son travail afin de pouvoir s’occuper d’un enfant à charge dont l’état de santé requiert une attention [...]
La multiplication des documents électroniques a conduit à faire de la gestion de ces derniers un pilier fondamental pour organiser, stocker et sécuriser des informations [...]
Les horaires de travail et la durée légale du travail sont des éléments essentiels de la vie professionnelle. En effet, ils façonnent d’un côté la [...]
Dans le secteur dynamique du BTP, les intempéries représentent un obstacle majeur pour le bon déroulement des chantiers. Alors que la météo peut s’avérer imprévisible, [...]
Aujourd’hui, la gestion des ressources humaines peut être totalement dématérialisée grâce à un logiciel RH ou SIRH. Entièrement accessible aux PME comme aux ETI, notamment [...]
La gestion de projet s’impose comme un véritable pilier de la réussite pour votre entreprise. Pourtant, face à la multitude de tâches, aux échéances parfois [...]
Pour de nombreuses entreprises, notamment celles qui emploient du personnel à temps partiel, la gestion des heures complémentaires est souvent source de complexité. Dans un [...]
Le monde du travail est régi par certaines règles qui permettent de protéger les salarié(e)s comme les employeurs. Ainsi, la durée légale du travail en [...]
Pour nombre d’entre nous, les congés payés évoquent des moments de détente, des vacances bien méritées après des mois de dur labeur. Toutefois, derrière cette [...]
Dans toute entreprise, la communication et les échanges revêtent une importance toute particulière. En matière de management, le feedback positif est un outil efficace qui [...]
Le retour au travail des salariés français risque d’être compliqué. En effet, selon une étude menée par Factorial avec OpinionWay, 47% des salariés n’ont pas [...]
C’est désormais une réalité de plus en plus frappante : l’écoute active de ses salarié(e)s est un véritable atout stratégique. Pourtant, nombre d’entreprises négligent encore les [...]
Pour les salarié(e)s du bâtiment, il existe des congés payés supplémentaires. Les jours de fractionnement BTP sont des jours de congés particuliers qui concernent les [...]
La loi du 07 juillet 2023 visant à l’accompagnement des couples confrontés à une interruption spontanée de grossesse, dite fausse couche, a été promulguée le [...]
Aujourd’hui, les entreprises sont dans une quête perpétuelle de solutions pour gérer plus efficacement leur capital humain, optimiser leurs processus et rester en conformité avec [...]
Pour une entreprise, tous les moyens sont bons pour attirer de nouveaux candidat(e)s et dénicher des talents. La page carrière est un atout majeur dans [...]
Dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics, plus souvent rencontré sous l’acronyme BTP, l’efficacité et les compétences sont des impératifs, ce qui implique [...]
Les vacances sont souvent considérées comme un moment de détente et de déconnexion, une période pendant laquelle on peut laisser derrière soi les soucis du [...]
