Trouver une bonne idée de cadeau pour Noël peut vite devenir un casse-tête, surtout quand on s’y prend à la dernière minute. Au bureau, on retrouve souvent deux types de personnes : celles qui planifient leurs cadeaux longtemps à l’avance, et celles qui hésitent encore à quelques jours de l’échange. Si vous êtes dans cette deuxième catégorie, pas de panique ! Cet article est fait pour vous ! Nous avons sélectionné 5 idées de cadeaux RH pour Noël qui surprendront votre responsable tout en renforçant l’esprit d’équipe et la convivialité au bureau.
Table des matières
Cadeau de Noël personnalisé pour le bureau
Lorsque l’on est à la recherche d’une idée cadeau de Noël pour son RH, de nombreux critères peuvent rentrer en compte. Le cadeau RH idéal doit être à la fois personnel et professionnel, c’est pourquoi un cadeau personnalisé est sans doute la meilleure façon de faire plaisir et de surprendre le destinataire.
Toutefois, avant de choisir le produit que vous souhaitez offrir, prenez le temps de vous interroger sur les résultats que vous désirez obtenir à travers celui-ci : de l’émotion, de l’originalité, du rire… Vous pouvez opter pour un cadeau qui lui ressemble, quelque chose en accord avec sa personnalité. Pour cela, vous avez l’embarras du choix.
Vous pouvez, par exemple, choisir chez Etsy une tasse ou un mug personnalisé pour RH accompagné d’un petit message, d’une phrase que votre RH a l’habitude de dire, d’une photo de l’équipe ou encore d’une citation drôle ou inspirante. Ce genre de cadeau fonctionne à tous les coups. Pour davantage d’idées uniques et originales, vous pouvez également explorer chez cadeaux-positifs une sélection de cadeaux personnalisés pour RH qui saura faire sensation.
Comme il est parfois compliqué de se rappeler de tout, un agenda personnalisé, avec des photos, des pages de notes et d’adresses permettra à votre RH d’organiser ses journées de travail, tout en retrouvant les plus beaux souvenirs de l’entreprise sur chaque page. Choisissez un format pratique afin que l’agenda puisse se glisser facilement dans tous les sacs.
Le calendrier de bureau personnalisé fait également partie des indétrônables. Pour jouer la carte de l’originalité, n’hésitez pas à sortir les photos de l’équipe des archives et n’oubliez pas de marquer l’anniversaire de chaque membre sur le calendrier.
En matière de customisation, les stylos, les tapis de souris, les clés USB et d’autres accessoires du bureau et du high-tech figurent également dans la liste des indispensables. Il ne vous restera plus qu’à laisser votre créativité s’exprimer.
Pour plus d’idées sur l’organisation d’une fête de Noël en entreprise, c’est ici !
Cadeau de Noël bien-être et zen
Pour encore plus d’originalité, notamment dans le cadre d’un secret santa entre collègues, misez sur un cadeau qui peut permettre à votre RH de terminer cette année en beauté et d’accueillir 2025 avec bien-être et sérénité !
Pour cela, des ouvrages dédiés à l’efficacité professionnelle seront parfaits ! Il y a, par exemple, les livres de méditation, sans oublier les livres qui sont à la fois ludiques et pratiques, contenant des témoignages et des conseils de spécialistes afin de conjuguer zen attitude et performance au travail.
À part les livres, il y a aussi d’autres produits comme :
- les diffuseurs lumineux et les lampes d’ambiance : avec une variation de couleurs, pour un effet relaxant pendant les heures de pause au bureau.
- les coffrets d’infusions et de thés : synonymes de relaxation et de détente pour chasser la fatigue et le stress après de longues journées de travail.
- Du chocolat bio : avec des saveurs authentiques, une alternative intéressante aux traditionnelles tablettes.
- Une boule de Noël surprise : elle peut être composée d’un assortiment de miniatures « bien-être » comme des flacons d’huiles essentielles, une carte personnalisée, des mini stylos parfumés et des sucreries afin de booster la vitalité, tout en alliant détente et bonne humeur.
Fêter Noël au travail est bien plus qu’une simple tradition. Cela permet de renforcer les liens d’équipe et de RH, d’encourager la motivation des salariés, de créer une bonne ambiance de travail et de créer des souvenirs positifs. Pour en savoir plus, découvrez notre article sur 🎄 Pourquoi célébrer Noël au travail.
Objets décoratifs design et originaux
Les objets décoratifs permettent d’allier utilité et esthétique. Surprenez votre RH en optant pour un joli tableau qui apportera dynamisme et joie dans son bureau. Veillez à ce que les couleurs qui composent le tableau soient en harmonie avec les teintes déjà présentes dans la pièce.
Comme les logos accrochés au mur sont des indispensables des bureaux actuels, plusieurs options s’offrent à vous. Vous pouvez opter pour le logo végétal pour une touche naturelle dans le bureau ou encore le logo miroir, idéal pour élargir la pièce avec style.
Les affiches d’ambiance inspirantes représentent également des idées de cadeaux originales pour les RH. Encadrées ou non, elles sont parfaites pour décorer les murs d’un local professionnel.
Invitez votre RH à ajouter de la nature et du vert dans son bureau en lui offrant un mini terrarium ou plusieurs terrariums de formes et de tailles différentes et qui ne nécessitent que très peu d’entretien (surtout si votre RH n’a pas la main verte). Vous pouvez acheter un terrarium ou le faire vous-même, il apportera un souffle d’air frais, apaisant ou oxygénant, à la décoration de la pièce. Si vous décidez de le réaliser vous-même, privilégiez les végétaux de petite taille comme les cactus ou les petites plantes grasses qui supportent bien la chaleur et la lumière.
Cadeau de Noël : accessoire électronique
Aujourd’hui, les accessoires électroniques inondent le marché et il serait intéressant d’en profiter et d’en faire profiter votre RH. Selon le budget que vous souhaitez allouer à votre cadeau de Noël pour votre responsable des ressources humaines, de nombreuses possibilités peuvent s’offrir à vous.
Si vous voulez vous tourner vers la piste des innovations digitales, vous pourrez opter, par exemple, pour un bracelet d’activité. Il s’agit d’un appareil que l’on place autour du poignet et qui permet d’évaluer son niveau d’activité physique. Il est ainsi possible de juger s’il est suffisant ou non et ainsi de faire le nécessaire pour l’augmenter s’il est trop bas.
Ce genre de capteur connaît un véritable succès depuis presque une dizaine d’années, le tout avec un prix figurant dans la limite du raisonnable.
Le bouton connecté pour Smartphone est aussi une bonne affaire pour les fêtes de fin d’année. C’est un dispositif pouvant être relié à un téléphone par le biais du Bluetooth et qui permettra à l’utilisateur de déclencher plusieurs actions (musique, galerie photo, appels…) sans le sortir de son sac ou de sa poche.
Pour rester dans les choses simples et qui ne coûtent pas trop cher (tout dépendra de la marque et du modèle), les écouteurs ou les casques audio sont parfaits pour les appels téléphoniques professionnels et les réunions par visioconférence. Vous pourrez facilement faire bonne impression en optant pour ce type de cadeau.
Si votre RH est légèrement accro au téléphone, il aura sûrement besoin d’un support de chargement sans fil. Cet appareil fonctionne par induction, il suffit de le connecter à une alimentation via un câble USB et de poser le Smartphone à recharger sur le support prévu à cet effet. Il est important de préciser que seuls les appareils qui sont compatibles avec le système Qi pourront fonctionner avec ce dispositif.
Cadeau de Noël utile et pratique au quotidien : Ebook RH
Pour que votre RH soit plus efficace dans son travail, vous pouvez miser sur un cadeau qui va dans ce sens. Ainsi, vous pouvez opter pour un ouvrage spécialisé dans les RH, toujours avec des thèmes variés apportant des conseils sur les Soft skills ou encore sur les manières de mieux diriger une équipe.
Des conseils avisés sont listés et expliqués en détail dans ce type de livre, ce qui permettra à votre RH d’accompagner au mieux ses collaborateurs dans les formations de développement de leurs compétences. En faisant quelques recherches, vous n’aurez aucun mal à trouver la perle rare qui fera le bonheur de votre supérieur.
Si la gestion administrative est un point sur lequel votre RH passe beaucoup de temps, vous pouvez télécharger notre e-book sur la digitalisation RH pour l’aider dans l’accomplissement de ses missions. Tous les conseils recueillis dans ce document faciliteront le processus de transformation de la digitalisation en levier de bien-être et de performance au sein d’une entreprise donnée.
À titre de rappel, la digitalisation RH, qui est aussi appelée la dématérialisation RH, est l’ensemble de tous les procédés qui permettent de dématérialiser les pratiques RH grâce à des outils numériques et spécialisés. Avec la digitalisation, la branche RH pourra se concentrer plus sérieusement sur les paramètres qui ont le plus de valeur ajoutée, mais aussi gagner du temps, réduire les coûts et profiter d’une meilleure qualité de travail.
Actuellement, plusieurs missions sont en train de basculer dans la gestion digitalisée, pour ne citer que les formations en tout genre (suivi des compétences, e-learning…), les dossiers de recrutement (marque employeur, recrutement, annonce, marketing RH, réseaux en ligne…) et l’administration du personnel (congés payés, suivi des temps, dossier du personnel, absences, notes de frais, plannings…). Tous ces paramètres réunis feront de votre cadeau un des meilleurs que l’on peut offrir à un RH de la part d’un collaborateur.
