Modèle de plan de développement des compétences
Le plan de développement des compétences est un outil stratégique essentiel pour les entreprises et les organisations qui cherchent à anticiper les besoins en compétences, à maximiser le potentiel de leurs employés et à rester compétitives sur le marché.
Il joue un rôle clé dans la gestion prévisionnelle des emplois et des parcours professionnels.