{"id":83859,"date":"2022-10-11T13:53:01","date_gmt":"2022-10-11T11:53:01","guid":{"rendered":"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/?p=83859"},"modified":"2023-05-29T12:22:20","modified_gmt":"2023-05-29T10:22:20","slug":"factorial-startup-licorne","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/factorial.fr\/blog\/factorial-startup-licorne\/","title":{"rendered":"Factorial l\u00e8ve 120 M$ en s\u00e9rie C et devient une licorne !"},"content":{"rendered":"

Chez Factorial, nous souhaitons donner un nouveau souffle aux Ressources Humaines. Et cr\u00e9er un monde <\/span>o\u00f9 l’humain<\/strong><\/span> passe avant tout.<\/strong><\/p>\n

Aujourd’hui, nous sommes heureux de vous annoncer que notre id\u00e9e continue \u00e0 s\u00e9duire de plus en plus de professionnels.<\/p>\n

Nous avons r\u00e9cemment clos une lev\u00e9e de fonds en s\u00e9rie C de 120 millions de dollars<\/strong>. Valoris\u00e9s \u00e0 hauteur <\/span>d’un milliard de dollars, nous devenons officiellement une nouvelle licorne europ\u00e9enne<\/strong>.<\/p>\n

Notre objectif : continuer \u00e0 nous d\u00e9velopper en France et sur nos diff\u00e9rents march\u00e9s internationaux. E<\/span>n Europe, aux \u00c9tats-Unis et dans toute l\u2019Am\u00e9rique latine<\/span>.<\/p>\n

\"factorial<\/a><\/p>\n

Mettre l’accent sur l\u2019humain<\/span><\/h2>\n

Les Ressources Humaines ont \u00e9volu\u00e9. Auparavant, elles se centraient principalement sur le travail. Aujourd\u2019hui, elles se pr\u00e9occupent davantage des personnes et de leur d\u00e9veloppement. Les PME qui ont suivi ce changement peuvent d\u00e9sormais compter sur un avantage comp\u00e9titif majeur : une culture forte, des employ\u00e9s motiv\u00e9s et toujours plus comp\u00e9tents<\/span><\/i><\/p>\n

Jordi Romero, CEO de Factorial.<\/strong><\/p>\n

Depuis nos d\u00e9buts, notre mission a toujours \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s claire : automatiser les processus RH et les centraliser pour pouvoir consacrer plus de temps \u00e0 ce qui compte vraiment : nos employ\u00e9s.<\/span><\/p>\n

Nous avons r\u00e9alis\u00e9 que le mod\u00e8le de gestion des talents et du personnel des petites et moyennes entreprises, qui doivent gagner du temps et de l\u2019argent, n\u2019\u00e9tait plus adapt\u00e9.<\/span><\/p>\n

Ces entreprises passaient des heures \u00e0 g\u00e9rer manuellement des documents, des feuilles de calcul, de la paperasse et des emails. Ceci requiert beaucoup de ressources.<\/span><\/p>\n

Par cons\u00e9quent, l\u2019organisation des roulements du personnel, la gestion des absences et le suivi du temps de travail devenaient des processus internes fastidieux et beaucoup trop longs.<\/span><\/p>\n

Chez Factorial, nous souhaitons\u00a0 changer cette r\u00e9alit\u00e9, en donnant aux PME tous les outils n\u00e9cessaires pour se faire une place dans le monde du travail actuel.<\/span><\/p>\n

Non seulement afin d\u2019optimiser leurs processus internes mais aussi pour d\u00e9velopper le talent de leurs \u00e9quipes et \u00eatre comp\u00e9titives dans leur secteur respectif.<\/span><\/p>\n

De 70 \u00e0 7 000 clients<\/h2>\n

En seulement trois ans, depuis 2019, nous avons connu une croissance de 200%<\/strong>. Nous sommes pass\u00e9s de 70 \u00e0 7 000 clients sur 9 march\u00e9s \u00e0 l\u2019international.<\/span><\/p>\n

Nous avons d\u00e9marr\u00e9 en Espagne et sommes aujourd\u2019hui pr\u00e9sents en France, en Italie, au Portugal, en Allemagne, au Royaume-Uni, aux \u00c9tats-Unis, en Am\u00e9rique Latine et au Br\u00e9sil.<\/span><\/p>\n

Nous sommes l\u2019entreprise dont la croissance est la plus forte sur notre secteur. Et ce n\u2019est que le d\u00e9but !<\/strong><\/p>\n

Rien n\u2019aurait pu \u00eatre possible sans le d\u00e9veloppement de nos \u00e9quipes.<\/span><\/p>\n

800 collaborateurs travaillent chaque jour pour faire de cette r\u00e9volution de la gestion des talents une r\u00e9alit\u00e9. Ils sont r\u00e9partis entre la France, l’Espagne, le Mexique et le Br\u00e9sil.<\/span><\/p>\n

Et nous continuons \u00e0 grandir ! Cette nouvelle lev\u00e9e de fonds va nous permettre de renforcer notre pr\u00e9sence sur nos march\u00e9s, d\u2019en conqu\u00e9rir d\u2019autres au niveau mondial et surtout d\u2019am\u00e9liorer nos fonctionnalit\u00e9s pour offrir la meilleure exp\u00e9rience \u00e0 nos utilisateurs.\u00a0<\/span><\/p>\n

Nous souhaitons continuer \u00e0 r\u00e9soudre vos probl\u00e8mes li\u00e9s \u00e0 la gestion du personnel, pour faire que les ressources humaines soient encore plus humaines.<\/span><\/p>\n

\u00c0 propos de cette lev\u00e9e de fonds<\/h2>\n

Cette lev\u00e9e de fonds a \u00e9t\u00e9 men\u00e9e par Atomico, avec la participation de GIC et de tous les investisseurs pr\u00e9c\u00e9dents, Tiger Global, CRV, K-Fund et Creandum. De plus, notre partenaire chez Atomico, Luca Eisenstecken, rejoint notre conseil, dans le cadre de l’investissement.<\/p>\n

Cette lev\u00e9e de 120 millions de dollars est la cinqui\u00e8me que r\u00e9alise Factorial. Apr\u00e8s un premier tour de 500.000 euros, est arriv\u00e9e un deuxi\u00e8me lev\u00e9e de 2,8 millions d’euros, puis une troisi\u00e8me de 15 millions et un quatri\u00e8me tour, annonc\u00e9 en 2021, de 67 millions d’euros.<\/p>\n

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