6 conseils pour un planning en restauration réussi
Dans le secteur de la restauration, la gestion des ressources humaines est une composante essentielle de la réussite. Un planning en restauration bien structuré permet [...]
Gestion des plannings
Comment créer un planning magasin efficace : Conseils et outils pratiques
Gérer un magasin demande une organisation sans faille, et le planning en est un élément central. Que ce soit pour coordonner les horaires de votre [...]
Logiciel de planning gratuit : la solution idéale pour les PME ? Décryptage et alternative payante
Gérer efficacement les plannings en entreprise peut devenir un véritable défi, notamment pour les PME, TPE et start-up avec des ressources limitées. La gestion des [...]
Logiciel de gestion de projets gratuit et alternative
Pour une meilleure organisation, les entreprises utilisent un logiciel de gestion de projets gratuit. Cet outil est un allié du quotidien indispensable, surtout pour les [...]
Délai de prévenance pour communiquer un planning de travail et bonnes pratiques RH
La gestion du temps de travail est une composante essentielle du fonctionnement des entreprises. Managers et RH doivent concilier la complexité de planifier efficacement les [...]
Affichage horaires de travail : quelles sont les règles ?
Peu importe la taille et l’activité de votre entreprise, l’affichage des horaires de travail est un élément fondamental de la gestion des ressources humaines afin [...]
Mi-temps thérapeutique : principe et fonctionnement
Après un arrêt de travail plus ou moins long, il est parfois difficile pour un(e) salarié(e) de reprendre son activité professionnelle. Grâce au mi-temps thérapeutique, [...]
L’employeur peut-il modifier les horaires de travail à sa guise ?
La flexibilité des horaires est devenue un sujet de discussion incontournable. Semaine de quatre jours, télétravail, flexoffice, la gestion des horaires peut s’avérer un véritable [...]
Les 4 problèmes de planification du travail les plus courants : comment les régler ?
La planification du travail joue un rôle crucial dans le bon fonctionnement d’une entreprise au quotidien. Gérer efficacement les plannings permet non seulement d’optimiser la [...]
Travail le dimanche : quelles sont les conditions ?
L’été est là, les touristes aussi et vous vous demandez si vous pouvez ouvrir votre magasin ou votre entreprise le dimanche. Le travail du dimanche [...]
Le travail posté : tout ce que vous devez (vraiment) savoir !
Si le télétravail a toujours le vent en poupe, le travail posté n’en demeure pas moins un mode d’organisation incontournable dans le monde du travail [...]
Travail en coupure, horaires coupés, travail coupé : kézaco ?
Dans un monde du travail sans cesse en ébullition, certains secteurs optent pour l’aménagement d’horaires. Le travail en coupure fait partie de ces façons atypiques [...]
Travail asynchrone : avantages, inconvénients et mode d’emploi
Travail hybride, semaine de quatre jours, full remote… les entreprises expérimentent de nouvelles organisations, qui modifient le traditionnel cadre de travail spatio-temporel. Parmi ces tendances [...]
Pourquoi des horaires de travail flexibles rendent-ils les employés plus performants ?
Le temps de la traditionnelle semaine de travail où l’on doit débuter et terminer la journée à telle heure est-il révolu ? Depuis quelque temps [...]
Les horaires flottants sont-ils bénéfiques pour la santé des employés ?
Depuis de nombreuses années, les horaires de travail classiques ont été considérés comme la norme avec des employés travaillant souvent de 9 heures à 17 [...]
Planification des ressources humaines : 5 étapes clés pour en faire un vrai levier de performance
Les ressources humaines et plus spécifiquement la bonne gestion de celle-ci constituent un enjeu majeur pour les entreprises. En effet, de la bonne gestion des [...]
Découvrez les secrets d’un planning du personnel (presque) parfait
Pour qu’une entreprise puisse tourner à plein régime et sans accroc, il est essentiel de gérer au mieux le temps des collaborateurs. C’est pour cela [...]
L’astreinte au travail, comment ça marche ?
« Être d’astreinte » On entend souvent ce terme, mais son utilisation est souvent incorrecte. Parfois confondue avec la garde, l’astreinte est en réalité parfaitement encadrée par [...]
Semaine de 4 jours : l’essayer c’est l’adopter ?
En France, le monde du travail a fortement évolué, notamment depuis la mise en place des 35 heures. Alors que nous passons ⅓ de notre [...]
Qu’entend-t-on par amplitude horaire de travail ?
L’amplitude horaire est une notion qui ne peut pas être dissociée des ressources humaines. Cette période concerne les heures de travail d’un salarié dans une [...]
Comment calculer l’équivalent temps plein ?
Au sein d’une entreprise, le calcul de l’ETP ou équivalent temps plein est très important. Il aide les gestionnaires RH, les chefs d’entreprise et les [...]
Comment calculer des jours ouvrables ?
Comment calculer des jours ouvrables est une notion qui revient souvent au sein des ressources humaines, notamment lors de la gestion des congés payés. Faisons [...]
Comment fonctionne le forfait jour ?
Dans une entreprise, certains postes demandent une grande flexibilité au niveau de la mise en œuvre des conditions de travail. La solution est le forfait [...]
Flexibilité du travail : nouvelle évolution de la gestion RH
La flexibilité du travail est une nouvelle façon de penser le travail. C’est une notion assez vague qui peut prendre en considération plusieurs facteurs différents. [...]